Se publica en el BOPA Nº 134 del martes 14 de julio de 2026 el Acuerdo de 6 de julio de 2026, del Consejo de Gobierno, por el que se ratifica el Acuerdo de la Mesa General de Negociación de la Administración del Principado de Asturias de mejoras retributivas, organizativas y laborales para el personal del Servicio de Salud del Principado de Asturias.

El presente acuerdo es el resultado de un proceso estructurado de negociación colectiva iniciado a partir del documento conjunto presentado el 20 de enero de 2026 por las organizaciones sindicales bajo la denominación de “Frente Común sindical”.

A partir de dicha iniciativa, se desarrolló un proceso continuado de diálogo institucional, reuniones técnicas y de trabajo en el que ambas partes analizaron la situación actual del sistema sanitario y la necesidad de adoptar medidas que permitan:

– Mejorar las condiciones laborales de la plantilla del SESPA.
– Adecuar el sistema retributivo a la realidad asistencial.
– Reforzar la organización de los servicios sanitarios.
– Favorecer la captación y fidelización de profesionales.

Como resultado de este proceso, se alcanzó un documento de consenso, Preacuerdo, el día 26 de enero de 2026 que incorpora un conjunto coherente y equilibrado de medidas, entre las que destacan:

– La actualización progresiva de la ponderación del trabajo nocturno.
– La mejora de las retribuciones vinculadas a la nocturnidad.
– La reordenación de la productividad variable en programas especiales.
– La regulación de un régimen ampliado de compatibilidad.
– La introducción de un complemento de homogeneización para determinados colectivos.
– El reconocimiento del solape de jornada como tiempo de trabajo efectivo.
– La incorporación de medidas organizativas en Atención Primaria (agendas, desplazamientos, manutención).
– La flexibilización de jornada y medidas de conciliación.

Asimismo, el Acuerdo refleja un compromiso compartido entre la Administración y las organizaciones sindicales con la mejora continua del sistema sanitario público, la eficiencia organizativa y la calidad asistencial, con un enfoque centrado en las personas pacientes.

VER ACUERDO EN PDF / VER ANUNCIO EN EL BOPA

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