En relación al Servicio Murciano de Salud (SMS), se ha publicado la Resolución del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud por la que se acuerda la modificación de distintos apartados del baremo de méritos en las convocatorias correspondientes a los procesos selectivos de la oferta de empleo público de los años 2017, 2018 y proceso de estabilización de empleo temporal.

Esta modificación afecta tanto al turno de acceso libre como por al de promoción interna, reseñados en el Anexo de dicha resolución, con la puntuación correspondiente a cada uno de ellos, siendo su contenido lo siguiente:

  • “Por cada mes de servicios prestados en Fundaciones Sanitarias Públicas españolas o Centros Sanitarios que formen parte del Sistema Nacional de Salud, que estén acogidos a alguna de las formas de gestión que permite la Ley 15/1997 de 25 de abril, de habilitación de nuevas formas de gestión, en la misma categoría/opción convocada”.

De conformidad con lo establecido en las bases referidas a la “Fase de concurso. Procedimiento de valoración de los méritos presentados” en las distintas convocatorias publicadas, los aspirantes que hubieran superado la fase de oposición, dispondrán de un plazo de diez días hábiles para presentar ante la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Murciano de Salud los méritos correspondientes, que se acreditarán por medio de documentos originales o de copias compulsadas de los mismos.

Puedes consultar el listado a continuación: