El Tribunal Supremo ha dictado una sentencia por la que se reconoce el derecho al personal interino a cobrar la carrera profesional al igual que el personal fijo, independientemente de los acuerdos que se hayan firmado en las distintas comunidades autónomas.
Gracias a esta sentencia, cualquier servicio de salud que reconozca la carrera profesional al personal fijo, pero excluya en cualquiera de sus términos al interino que esté haciendo el mismo trabajo o similar que el fijo, deberá reconocer las mismas condiciones de trabajo al interino, entre las que se incluye la carrera profesional.
